नई दिल्ली: नौकरीपेशा लोगों का एक सर्वे किया है द ग्रेट रेजिग्नेशन सर्व (The Great Resignation All) ने. इस रिपोर्ट की मानें तो 10 में 4 एम्पलॉई सैलरी बढ़ने (Salary Increment) के बाद अपने मौजूदा संस्थान (existing institutions) से इस्तीफा देना चाहते हैं. द ग्रेट रेजिग्नेशन सर्वे 2022 (The Great Resignation Survey) में कई सेक्टर्स के 500 से ज्यादा ऑर्गेनाइजेशन्स को शामिल किया गया था.
सर्विस सेक्टर में काम करने वाले 37% कर्मचारी इंक्रीमेंट (Salary Increment) पाने के बाद नौकरी बदलना (Job Change) चाहते हैं. इसके अलावा मैन्युफैक्चरिंग सेक्टर के 31% और IT सेक्टर (IT Sector) से जुड़े 27% लोग सैलरी में इंक्रीमेंट पाने के बाद नौकरी बदलना चाहते हैं.
इस सर्वे में शामिल 15% एम्पलॉईज अपनी नौकरी रिपोर्टिंग मैनेजर की वजह से छोड़ते हैं. इसके अलावा 54.8% लोग धीमी सैलरी बढ़ोतरी (Slow Salary Increment) की वजह से, 41.4% एम्पलॉईज वर्क लाइफ बैलेंस के लिए, 33.3% एम्पलॉईज करियर ग्रोथ की कमी के कारण और 28.1 एम्पलॉईज अपनी पहचान नहीं बना पाने के कारण अपनी मौजूदा नौकरी छोड़ना चाहते हैं. इसी रिपोर्ट में इस बात का भी जिक्र है कि मैन्युफैक्चरिंग और सर्विस सेक्टर के वर्कर जल्दी ही एंटरप्रेन्योर बनना चाहते हैं. इन लोगों में किए गए सर्वे से सामने आया है कि हर तीसरा एम्पलॉई 40% और उससे ज्यादा का सैलरी इन्क्रीमेंट चाहता है.
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